Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв аппарата Законодательного Собрания Свердловской области для замещения должностей государственной гражданской службы Свердловской области

Законодательное Собрание Свердловской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв аппарата Законодательного Собрания Свердловской области для замещения должностей государственной гражданской службы Свердловской области:

заместителя руководителя аппарата Законодательного Собрания Свердловской области;

начальника организационного управления;

начальника государственно-правового управления;

начальника информационно-аналитического управления.

Требования к кандидатам:

высшее профессиональное образование (управленческое, юридическое, экономическое либо иное, соответствующее направлению деятельности по должности, для замещения которой включается в кадровый резерв);

стаж государственной гражданской службы Российской Федерации (государственной службы иных видов) не менее шести лет либо стаж работы по специальности не менее семи лет, соответствующий направлению деятельности по должности, для замещения которой включается в кадровый резерв;

иметь способности: аналитические, организаторские, коммуникативные;

иметь навыки руководящей работы, работы с персональным компьютером и программным обеспечением;

руководителя пресс-службы Законодательного Собрания Свердловской области;

заведующего отделом по обеспечению деятельности Законодательного Собрания;

заведующего отделом межпарламентских связей и протокола;

заведующего отделом государственной службы и кадров;

заведующего протокольным отделом;

заведующего отделом информационных технологий;

заведующего отделом по обеспечению контроля за соблюдением областного законодательства и взаимодействия с органами местного самоуправления;

начальника отдела бухгалтерского учета;

заведующего отделом материально-технического обеспечения;

заведующего отделом документационного обеспечения.

Требования к кандидатам:

высшее профессиональное образование (управленческое, юридическое, экономическое либо иное, соответствующее направлению деятельности по должности, для замещения которой включается в кадровый резерв);

стаж государственной гражданской службы Российской Федерации (государственной службы иных видов) не менее четырех лет либо стаж работы по специальности не менее пяти лет, соответствующий направлению деятельности по должности, для замещения которой включается в кадровый резерв;

иметь способности: аналитические, организаторские, коммуникативные; иметь навыки руководящей работы, работы с персональным компьютером и программным обеспечением;

заведующего сектором по работе с обращениями граждан;

главных консультантов;

консультантов:

руководителя аппарата;

пресс-службы;

государственно-правового управления;

информационно-аналитического управления;

отдела по обеспечению деятельности Законодательного Собрания;

отдела межпарламентских связей и протокола;

отдела государственной службы и кадров;

протокольного отдела;

отдела документационного обеспечения;

отдела информационных технологий;

отдела по обеспечению контроля за соблюдением областного законодательства и взаимодействия с органами местного самоуправления;

отдела бухгалтерского учета;

отдела материально-технического обеспечения.

Требования к кандидатам:

высшее профессиональное образование (управленческое, юридическое, экономическое либо иное, соответствующее направлению деятельности по должности, для замещения которой включается в кадровый резерв);

стаж государственной гражданской службы Российской Федерации (государственной службы иных видов) не менее двух лет либо стаж работы по специальности не менее четырех лет, соответствующий направлению деятельности по должности, для замещения которой включается в кадровый резерв;

иметь способности: аналитические, организаторские, коммуникативные; иметь навыки работы с персональным компьютером и программным обеспечением;

главных специалистов и ведущих специалистов:

по обеспечению деятельности приемных;

пресс-службы;

информационно-аналитического управления;

отдела по обеспечению деятельности Законодательного Собрания;

отдела информационных технологий;

отдела по обеспечению контроля за соблюдением областного законодательства и взаимодействия с органами местного самоуправления;

сектора по работе с обращениями граждан;

Требования к кандидатам:

высшее профессиональное образование (управленческое, юридическое, экономическое либо иное, соответствующее направлению деятельности по должности, для замещения которой включается в кадровый резерв);

иметь опыт работы с документами, навыки работы с персональным компьютером и программным обеспечением;

главных специалистов и ведущих специалистов:

протокольного отдела;

отдела документационного обеспечения;

отдела бухгалтерского учета;

отдела материально-технического обеспечения.

Требования к кандидатам:

высшее профессиональное или среднее-профессиональное образование (управленческое, юридическое, экономическое либо иное, соответствующее направлению деятельности по должности, для замещения которой включается в кадровый резерв);

иметь опыт работы с документами, навыки работы с персональным компьютером и программным обеспечением.

Требования к профессиональным знаниям и навыкам, обязательные для всех конкурсантов:

- знание Конституции Российской Федерации; федеральных законов, Устава и законов Свердловской области, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, правам и ответственности; указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Свердловской области, регулирующих отношения, связанные с гражданской службой; нормативных правовых актов Законодательного Собрания Свердловской области; нормативных методических документов, касающихся деятельности Законодательного Собрания Свердловской области, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

- знание порядка формирования, основных полномочий, структуры Законодательного Собрания Свердловской области, Правительства Свердловской области, администрации Губернатора Свердловской области;

- навыки работы с информацией, нормативными правовыми актами и иными документами;

- навыки владения информационно-коммуникационными технологиями.

Для участия в конкурсе необходимо подать следующие документы:

1) собственноручно заполненную и подписанную анкету (с приложением фотографии 4х6) по форме, установленной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р, (смотри справочно-пра-вовую систему «КонсультантПлюс»);

2) копию паспорта или заменяющего его документа;

3) копию трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность гражданина;

4) копии документов о профессиональном образовании (по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания), заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5) медицинское заключение о состоянии здоровья по учетной форме
№ 001-ГС/У, утвержденной Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 г. № 84н.

Документы представляются в течение 21 дня со дня опубликования объявления о конкурсе.

Информация о конкурсе размещена на сайте Законодательного Собрания Свердловской области: www.zsso.ru.